
CURSOS IN COMPANY
Creamos soluciones específicas de aprendizaje, que impacten positivamente en los objetivos e indicadores de las Organizaciones
Nuestros cursos tienen como principal compromiso implementar estrategias enfocadas a desarrolla habilidades que contribuyan al éxito de tu Organización, a través de una excelente planeación, organización de prioridades, buena actitud, capacidad de resolver situaciones conflictivas, confiabilidad, liderazgo, sentido de pertenencia, trabajo en Equipo y excepcional servicio, entre otras.
Nuestro proceso inicia:
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Con una entrevista o visita previa para realizar una detección de necesidades de acuerdo al giro y requerimientos específicos.
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Desarrollamos o modificamos el contenido temático de acuerdo a los requerimientos detectados para un mayor logro.
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La realización del evento, será de acuerdo a las fechas y disponibilidad de horario de nuestro cliente.
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Proveeremos de un Capacitador certificado, con amplia experiencia y conocimiento del tema solicitado.
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Se entregará evaluación de resultados, los cuales deben ser de manera clara, precisa y medible a un corto, mediano y largo plazo.
Algunos beneficios:
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Incrementa la productividad y la calidad del trabajo
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Mejora la relación entre jefes y subordinados para el logro de metas
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Agiliza la toma de decisión y la solución a distintos problemas
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Logra formar verdaderos líderes que contribuyan al éxito de tu Empresa
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Obtén que tu personal se identifique con los objetivos y valores de tu Organización.
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Mejora el dominio y conocimiento del puesto a todos los niveles
Permítenos visitarte y realizar un DNC para contribuir a la mejora de tus procesos. “Queremos ser parte de tu éxito”
Catalogo de Cursos

Alta Gerencia
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Administración Por Objetivo y Resultados
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Administración de Proyectos
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Balanced Scorecard
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Cómo Hablar en Público
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Curso Coach, Asesor y Líder
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Design Thinking Innovación y Creatividad para tu Empresa
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Desarrollo de habilidades Gerenciales con Metodología LEGO SERIOUS PLAY
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Estrategias y Fortalezas del Talento Multigeneracional (Baby Boomers, Generación X,Millennials y Generación Z)
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Formación de Líderes de Equipo de Trabajo
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Liderazgo con Inteligencia Emocional
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Liderazgo Situacional
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Planeación Estratégica

Habilidades Ejecutivas
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Análisis de Problemas y Toma de Decisiones
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Comunicación Efectiva
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Comunicación Organizacional
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Cultura Organizacional y Sentido de Pertenencia
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Cómo Vencer la Resistencia al Cambio
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Cómo Tratar con Personas Difíciles
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Gestión del Tiempo
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Inteligencia Emocional y Manejo del Estrés
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Integración y Trabajo en Equipo
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Curso Innovación, Comunicación y Trabajo en Equipo con Metodología LEGO SERIOUS PLAY
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Curso Mapeo, Análisis y Rediseño de Procesos
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Ortografía y Redacción (Manejo de Textos Electrónicos)
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Presentaciones Efectivas

Mandos Intermedios
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Desarrollo de Habilidades para Secretarias
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10 Habilidades Claves de un Supervisor Efectivo
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Liderazgo para Jefes y Supervisores

Recursos Humanos
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Nuevas Tendencias en Reclutamiento y Selección de Personal 3.0 y 4.0
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Administración Moderna de la Capacitación con ROI
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Contratación, Despido, Finiquito y Liquidación
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Cómo Desarrollar Dinámicas y Juegos de Grupo de Alto Impacto
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Estrategias de Compensación Variable 2019
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Formación de Instructores
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Reclutamiento y Selección de Personal por Competencias

Logistica y Abastecimiento
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Almacenes e Inventarios modelo AMAZON
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Aspectos Jurídicos Básico en el Transporte
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Buenas Prácticas de Manufactura para Almacenes
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Cómo Desarrollar Dinámicas y Juegos de Grupo de Alto Impacto
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Negociación en Compras
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Inteligencia Emocional en el Transporte
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Seguridad vial y Manejo a la Defensiva

Ventas y Mercadotecnia
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Atención y Servicio al Cliente Inspirado en Modelo Disney
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Branding Posicionamiento de Marca
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Calidad y Calidez en el Servicio al Cliente
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Los 7 Elementos de la Negociación Modelo Harvard
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Manejo de Quejas y Conflictos por Teléfono
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Marketing Digital
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Merchandising
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Negociación y Cierre de Ventas
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Ventas y Servicio al Cliente por Teléfono
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Retail Marketing
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Ventas de Mostrador